日前，由復旦大學-華盛頓大學EMBA項目和開疆企業(yè)教練學院聯(lián)合主辦的《BANI時代下的跨文化溝通與全球領(lǐng)導力》主題論壇在上海復旦大學管理學院舉辦。

　　此次論壇吸引了60多位復旦/開疆校友及高管在工作日專程前來參與，并與具有國際化背景和全球視野的產(chǎn)業(yè)界、學界專家展開了一場以經(jīng)營管理為視角的研討對話，深入探討中資企業(yè)出海大潮下的全球領(lǐng)導力，外資企業(yè)在中國本土開展經(jīng)營活動的管理挑戰(zhàn)，以及這個過程中管理者的成長與機遇等話題。

　　作為較早開展全球化布局，并以國際市場為重要“陣地”的國內(nèi)寵業(yè)頭部上市公司，天元寵物相關(guān)管理團隊此次也走進復旦，現(xiàn)場聆聽全球頂級人才專家關(guān)于國際公司文化融合的前沿觀點及介紹。論壇現(xiàn)場，天元寵物參會管理層還作了現(xiàn)場提問，與多位全球教練專家進行互動交流。

　　復旦大學管理學院高層管理教育負責人邵勃主任通過解釋BANI時代的含義引入，闡述了跨國公司跨文化交流的迫切性以及大量中國一流本土企業(yè)快速崛起后在“出海”過程中面臨的難題。

　　BANI由四個英文單詞首字母組成：Brittleness（脆弱性）、Anxiety（焦慮感）、nonlinearity（非線性）和Incomprehensible（不可知）。開疆集團創(chuàng)始人，前施樂公司中國區(qū)創(chuàng)始常務(wù)董事，MCC大師級教練，UK CEO雜志評選2023年度最佳領(lǐng)導力教練Marjorie WOO吳曉莊表示，BANI時代，全球供應鏈和資源充滿不確定性和各種危機，與全球各地社會的合作和互補變得至關(guān)重要。他們需要面臨全方位、持續(xù)性和突發(fā)性的挑戰(zhàn)，需要不斷成長并獲取資源。高管教練是幫助管理者應對各種挑戰(zhàn)、提升適應能力、獲得心理支持的關(guān)鍵資源。

　　作為一家具有行業(yè)先發(fā)優(yōu)勢，服務(wù)全球寵物市場的寵物行業(yè)頭部公司，天元寵物近年來持續(xù)關(guān)注并參與全球化領(lǐng)導力與跨文化溝通的主題和交流活動。同時，伴隨公司業(yè)務(wù)全球化布局和國際供應鏈建設(shè)工作的進一步開展，天元寵物正在深入開展全球化人才布局戰(zhàn)略。在此背景下，多元文化建設(shè)和跨文化溝通與團隊管理技巧，日益成為天元寵物全球化業(yè)務(wù)有效推進的一項重要能力建設(shè)工作。

　　資料顯示，成立以來，天元寵物經(jīng)過長期廣泛的客戶開發(fā)與合作服務(wù)，已成功進入美國、歐盟、澳大利亞、日本等國際寵物市場，合作客戶廣泛分布于歐洲、北美、大洋洲等發(fā)達地區(qū)，其中包括多家國際知名的大型連鎖綜合商超、專業(yè)寵物產(chǎn)品連鎖企業(yè)及電商企業(yè)。